Büro trifft Bewerbung

Employer Branding mit Systemmöbel-Logik

Was nach cleverem Produktdesign klingt, ist in Wahrheit Employer Branding auf FM-Art. Denn wer täglich ergonomische Arbeitsplätze plant, weiß: Der erste Eindruck zählt – besonders, wenn man neue Mitarbeitende gewinnen will. Und genau hier setzt die Kampagne für FM Büromöbel an. Mit einem Augenzwinkern, aber ohne Plüsch und Pathos.

Die Aufgabenstellung? Echte Menschen statt Models. Minimalistische Szenarien statt Studioaufbauten. Und eine Arbeitgebermarke, die sagt, was Sache ist – aber eben so, dass man auch den zweiten Satz noch lesen will. Entwickelt wurde eine Strategie, die FM Büromöbel als das positioniert, was es ist: ein Unternehmen mit Substanz, Perspektive und jeder Menge Platz zur Entfaltung.

Ob Headline oder Stellenanzeige, Bildsprache oder Kampagnenidee: Alles greift ineinander. So wie ein gut geplantes Büro. Das Ergebnis? Eine Employer-Branding-Kampagne, die genau die Menschen anspricht, die FM sucht: engagiert, bodenständig und gern mit geradem Rücken. Kurz gesagt: Ohne Floskeln, dafür mit Format.

innpuls durfte texten, gestalten und strategisch denken, und vor allem zuhören. Um daraus einen Auftritt zu machen, der langfristig wirkt – auf Social Media, auf der Website, in Print und direkt im Arbeitsalltag.